Boston/Berlin – 8. Juli 2009 – OutStart Inc. Ab sofort ist die 2009 Version des OutStart LCMS verfügbar. Dieses neue Release, an dem seit 2 Jahren entwickelt, präzisiert und optimiert wurde, stellt einen Gernerationensprung in der LCMS (Learning Content Management System) Technologie dar. Damit stehen Unternehmen und Trainingsabteilungen nun die Tools zur Verfügung, mit denen die seit Jahrzehnten etablierten aber längst veralteten Strukturen und Prozesse der Entwicklung von Kursmaterialien endgültig abgelöst werden können. Modularität und aus Webanwendungen längst bekannte Methoden des dynamischen Single Sourcings treten nun auch bei der Entwicklung von Präsenztrainings und Blended Learning Initiativen an die Stelle von starren, monolithischen Paketen. Mittels des Learning Content Management Systems können Schulungshandbücher, Trainerleitfäden, Powerpoint Präsentationen, Referenz- und Performance Support Materialien sowie eLearning Komponenten effizient aus einem Single Source Repository heraus generiert werden. Traditionelle Desktop-basierte Werkzeuge wie Word und Powerpoint allein sind den Erfordernissen einer hochdynamischen, sich schnell verändernden Trainingswelt nicht mehr gewachsen. Mit Hilfe eines LCMS hingegen können Kursinhalte im Handumdrehen aktualisiert oder auf den Bedarf einzelner Zielgruppen angepasst werden und das, ohne dabei gleich mehrfach dupliziert zu werden.
"Der Bedarf an LCMS-Technologien ist auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten stetig gewachsen. Unternehmer haben erkannt, dass Lernen der Schlüssel zur effizienten Transformation Ihrer Unternehmen ist. Dazu ist es jedoch notwendig, aktuellste Lerninhalte weltweit, bedarfsgerecht, schnell, effizient und personalisiert zur Verfügung stellen zu können. Learning Content Management Systeme geben Führungskräften heute die Möglichkeit, unmittelbar auf die sich ständig verändernden wirtschaftlichen Bedingungen zu reagieren und damit ein nie da gewesenes Maß an Agilität und Mobilität zu gewährleisten.", erklärt Massood Zarrabian, CEO und Präsident von OutStart.
“Im Rahmen unserer unternehmensberaterischen Tätigkeit sehen wir einen dringenden Bedarf an LCMS-Technologie.“, sagt Bryan Chapman, Chief Learning Strategist bei Chapman Alliance. "Während ein Learning Management System darauf spezialisiert ist, einer Vielzahl an Administrationsfunktionen gerecht zu werden, wird der Content-Bereich, als häufig wichtigster Aspekt innerhalb einer Schulungsabteilung, meist vernachlässigt. Im Gegensatz dazu bieten LCMS-Lösungen die ideale Form der Unterstützung einer Content-zentrierten Lernstrategie."
"Und so begannen wir uns die folgenden Fragen zu stellen: ´Wie können wir das OutStart LCMS so umgestalten, dass sowohl neue bzw. gelegentliche Nutzer als auch sogenannte ´Power Users´ und Fachexperten noch besser davon profitieren können?´, ´Welche Möglichkeiten gibt es, die besten Web 2.0 - Technologien so zu kombinieren, dass daraus ein Maximum an Funktionalität, Skalierbarkeit und Leistungsvermögen entstehen kann?´, ´Auf welche Weise kann es uns gelingen, intelligente Erweiterungsfunktonalitäten zu entwickeln?´ und ´Wie gestalten wir die Realisierung unserer Visionen bei gleichzeitiger Sicherung des Investments unserer Kunden und wie ermöglichen wir einen problemlosen Upgrade?´", erläutert John Alonso, CTO und Mitgründer von OutStart.
"OutStart LCMS 2009 ist unsere Antwort auf all diese Fragen." "Durch die Nutzung von OutStart LCMS haben wir entscheidende Verbesserungen im Bereich Management und Wiederverwertbarkeit von Inhalten auf globaler Ebene erzielt.", sagt Mary Beth Schuckman, LCMS-Managerin der Firma Yum! Brands (Kentucky Fried Chicken, Pizza Hut etc),. "Wir erwarten mit Spannung die Veröffentlichung des neuen Produkts, denn wir sind überzeugt, dass es sich hierbei um einen signifikanten Fortschritt auf dem Gebiet des Learning Content Managements handelt, welcher unsere Contententwickler wie auch die Lernenden dabei unterstützen wird, noch produktiver zu arbeiten.".
OutStart LCMs 2009 – Vier Kernfunktionalitäten:
OutStart LCMS 2009 stellt Grundvoraussetzungen für die folgenden vier Kernfunktonalitäten:
1. Single-Source Entwicklung. OutStart LCMS unterstützt die Entwicklung von Inhaltslösungen nach dem Single-Source-Modell sowie die Bereitstellung von Inhalten in unterschiedlichen Formaten, mit dem Ziel, ein möglichst breites Spektrum an Lerninhalten in den ursprünglichen OutStart LCMS-Content integrieren zu können. OutStart LCMS fungiert als Single-Source-Basis für die Zusammensetzung, die Wiederverwertung, das Management und die Implementation aller Formen von Lernmodulen. Die sich hier bietenden Möglichkeiten involvieren sowohl mobiles, Online- und Tutoren-basiertes Lernen, wie auch das Lernen mit Hilfe von Studienhandbüchern, Auswertungen, Umfragen, Hilfen am Arbeitsplatz und Help-Funktionen.
2.Management. Unterschiedliche Standorte, verschiedene Versionen sowie mangelnde Zugangsmöglichkeiten und Transparenz sind nur einige der gegenwärtigen Herausforderungen an das Management von Lerninhalten und -kapital. Mit der Verwirklichung eines Single-Source-Modells für den gesamten Content-Bereich stellt sich OutStart LCMS diesen Anforderungen und liefert darüberhinaus einen umfassenden und innovativen Service im Rahmen des Content-Managements.
3. Maintenance. Die kontinuierliche und nachhaltige Pflege von Inhalten gehört nicht selten zu den kosten- und zeitintensivsten Aufgaben im Rahmen des gesamten Contentzyklus. OutStart LCMS unterstützt die Erhöhung der Effektivität auf der Basis unmittelbar verfügbarer Editierungs- und umfangreicher Review-Management- und Wiederveröffentlichungsfunktionen.
4. Bereitstellung. Das Single-Source-Modell sowie die Möglichkeit der Content-Bereitstellung in unterschiedlichen Formaten erlauben Organisationen die Umsetzung kostensparender Lösungen im Rahmen der Erstellung von Lernmodulen, einschließlich Online- und Tutoren-basiertem Lernen, Hilfen am Arbeitsplatz, Help-Funktionen, mobilen Lernoptionen, Tests sowie der Ausgabe von Schulungsmaterialien in unterschiedlichen Sprachversionen.
OutStart LCMS 2009 - Besonderheiten
OutStart LCMS 2009 unterstützt jedes der folgenden vier Funktionsgebiete und bietet optimale Bedingungen für die Skalierbarkeit, Leistungsfähigkeit sowie Möglichkeiten der Erweiterung.
Zu den Besonderheiten gehören:
• Konfigurierbare Nutzerinterfaces, welche eine Steigerung der Produktivität bei gleichzeitiger Senkung der Einstiegsschwellen für neue bzw. gelegentliche Nutzergruppen gewährleisten. Sofern eine Business-Applikation nicht kontinuierlich genutzt wird, kann deren Komplexität sowie die Vielfältigkeit ihrer Funktionen unter Umständen zu einer Verunsicherung der Nutzer führen. OutStart LCMS 2009 bietet konfigurierbare, intuitiv arbeitende Interfaces, mit dem Ziel, den individuellen Bedürfnissen aller Nutzer gerecht werden zu können, einschließlich Anfängern, gelegentlichen Nutzern, Fachexperten und sogenannten ´Power Usern´. Dieser Ansatz führt zu einer entscheidenden Herabsetzung der Einstiegsschwellen und gewährleistet somit die uneingeschränkte Leistungsfähigkeit von weniger erfahrenen Nutzern. Folglich erweitert sich der Kreis der Nutzer, die einen entscheidenden Beitrag zur Entwicklung, zum Management, der Pflege und Bereitstellung von Lerninhalten leisten können. Mit dem Ziel einer signifikanten Produktivitätssteigerung vor Augen, ist es OutStart gelungen, ein konfigurierbares Nutzerinterface zu entwickeln, basierend auf der Anpassung und Vereinfachung jedes einzelnen Schrittes zur Bewältigung einer bestimmten Aufgabe.
• Einsatz von Web 2.0 Technologien. OutStart LCMS 2009 nutzt Webkonzeptionen der zweiten Generation, um bei maximaler Skalierbarkeit, gesteigerter Produktivität und Erweiterungsmöglichkeit intuitiv arbeiten zu können. Auf diese Weise werden Organisationen in die Lage versetzt, ein LCMS zeitnah und kostengünstig in andere kommerzielle Business-Systeme zu integrieren.
• Eine integrierte Social Business Software zur Unterstützung sowohl von Entwicklungsspezialisten und anderen Fachexperten, als auch von Lernenden. OutStart LCMS 2009 ist ausgestattet mit einer integrierten Social Business Plattform, die es Entwicklungsspezialisten und Fachexperten möglich macht, ihre Ideen, Best-Practices-Erfahrungen, Software-Entwicklungsstandards sowie Fragen und Hinweise auszutauschen. OutStart LCMS 2009 kann darüberhinaus auch mit OutStart Participate kombiniert werden. Bei OutStart Participate handelt es sich um eine Social Business Plattform, welche die Überbrückung zwischen formellen und sozial-orientierten Lernbedingungen gewährleistet und damit einen essenziellen Beitrag zum Lernprozess insgesamt stellt.
• Neue Funktionen, welche die Produktivität und Effektivität steigern. Mit Hilfe von individuellen Arbeitsräumen erhalten Entwicklungsspezialisten alle Materialien, die erforderlich sind, damit Aufgaben praxisnah gelöst werden können; Content-Preview gewährleistet eine parallele Form der Inhaltserstellung und -editierung; die Sammlung von Aufgaben aus einer Contentquelle erleichtert die Bearbeitung umfangreicherer Inhaltsdatenbanken; vereinfachte, Schlagwort-basierte Suchfunktion, welche Sammelergebnisse ermöglicht, sowie erweiterte Meta-Daten-orientierte Suchoptionen bieten jene Flexibilität, die Entwicklungsspezialisten dringend benötigen, um Inhalte effektiv wiederverwerten zu können.
• Wiederverwertbarkeit und –verwendung historischen Contents. Mit dem Ziel, die einmal getätigten Investitionen Ihres Unternehmens zu schützen, ermöglicht OutStart LCMS das Importieren und Aufschlüsseln von Bestandsinhalten in unterschiedlichsten Formaten, wie bspw. SCORM, AICC, MS Word und PowerPoint. Darüberhinaus erlaubt OutStart LCMS den Import, das Management und die Wiederverwertbarkeit von Medienassets, z.B. FLASH, Videos und Bildern. Extern verfügbare Lernmodule werden automatisch zum Bestandteil wiederverwertbarer Lernobjekte innerhalb des LCMS.
• Eigenschaften, die eine größere Reichweite und verbessertes Management ermöglichen. OutStart kreierte sein neues LCMS mit dem Ziel, den Teilnehmerkreis innerhalb des Lerncontentzyklusses zu erweitern, indem es Nutzern genau jene Anzahl an Zugriffsrechten zuweist, die notwendig ist, um Aufgabenstellungen erfolgreich bewältigen zu können. LCMS-Manager haben bspw. die Möglichkeit, innerhalb von OutStart LCMS 2009 Rollen und Rechte so zu vergeben, dass a) Nutzern der Zugang zu einer beliebig im System verfügbaren Funktion gewährt (oder verwehrt) und b) der jeweilige Inhaltsstatus definiert werden kann. ´Reviewmanagement´ ermöglicht Dokumentation von Kommentaren und Änderungswünschen sowie das direkte Editieren von Inhalten.
• Bereitstellungsoptionen. Zusätzlich zu dem bereits erläuterten Single-Source-Modell sowie der Möglichkeit der Bereitstellung von Content in unterschiedlichen Formaten (Online- und Tutoren-basiertes Lernen, Hilfen am Arbeitsplatz, Help-Services, mobile Lernmöglichkeiten, Tests und die Erstellung von Schulungsprogrammen in unterschiedlichen Sprachversionen), bietet OutStart LCMS 2009 moderne und flexible Möglichkeiten der Bereitstellung von eLearning, um dem individuellen Bedarf der Lernenden gerecht werden zu können. Moderne Testverfahren unterstützen auf inhaltliche Schwerpunkte ausgerichtete, dynamische Lernwege und Auswertungsmethoden. Grafische Darstellungsmodi und Seitenlayouts sind ebenfalls konfigurierbar und bieten somit Entwicklungsspezialisten die Möglichkeit, Business-Standards im Rahmen von Inhaltspräsentationen besser zu definieren.
• Umfassende Unterstützung von eLearning-Standards. OutStart LCMS 2009 ermöglicht die Anwendung früherer (wie auch aktueller) Versionen marktführender Standards wie SCORM und AICC und gewährleistet somit, dass OutStart LCMS – Nutzer, ihr Wissen untereinander austauschen und Inhalte wiederverwenden können. Die Unterstützung von eLearning-Standards führt zu einer entscheidenden Steigerung des Leistungsvermögens von Entwicklungsspezialisten und bietet umfassende, produktive Lernerfahrungen.
OutStart ist Weltmarktführer auf dem Gebiet der Entwicklung von LCMS-Software und deckt etwa 90 Prozent des gesamten LCMS-Bedarfs in den Bereichen Rüstungsindustrie und Finanzgeschäfte, in Regierungsinstitutionen, im Hochtechnologiesektor und in den Bereichen Unternehmensberatung und Telekommunikation.
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